Políticas y Objetivos
Visión
Ser una empresa líder en la transformación de metales no ferrosos, logrando un alto nivel de calidad, eficiencia y competitividad, en busca de maximizar la satisfacción de las necesidades y expectativas de nuestros clientes; orientada al desarrollo de nuestros colaboradores, el valor para nuestros accionistas, y el desarrollo sostenible.
Valores
- Compromiso
- Responsabilidad
- Trabajo en Equipo
- Profesionalismo
POLÍTICA INTEGRADA
IEQSA, empresa dedicada a la fabricación, transformación y venta en el mercado internacional y local de sus productos estándares a base de metales no ferrosos; siendo consciente de su responsabilidad sobre la calidad de los procesos, la seguridad y salud en el trabajo, la prevención de impactos ambientales y actividades ilícitas, a través de su Sistema de Gestión Integrado, se compromete a:
- Satisfacer los requerimientos de los clientes conforme a sus especificaciones, cumpliendo sus necesidades y superando sus expectativas.
- Implementar y mantener condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de lesiones y deterioro de la salud relacionados con nuestras actividades y las de terceros.
- Prevenir la ocurrencia de accidentes, incidentes y enfermedades ocupacionales, asociados a nuestras actividades y las de terceros.
- Garantizar que los trabajadores y sus representantes sean consultados y participen activamente en todos los elementos del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.
- Contribuir a la protección y conservación del medio ambiente; previniendo la generación de impactos ambientales negativos y maximizando los positivos.
- Establecer y promover controles de seguridad para mantener la integridad de los procesos y seguridad en el uso de tecnologías de la información con el fin de prevenir actividades ilícitas como: corrupción, soborno, lavado de activos, entre otros.
- Mantener y promover la integridad de los procesos, la prevención de actividades ilícitas, corrupción y soborno.
- Impulsar la mejora continua en IEQSA, a fin de mejorar nuestro desempeño en calidad, seguridad, salud ocupacional, seguridad de la información, control de la cadena de suministros y medio ambiente.
- Asegurar que nuestros colaboradores reciban la capacitación necesaria que les permita cumplir con sus obligaciones y objetivos de los Sistemas de Gestión.
- Cumplir con los requisitos legales, reglamentarios y otros requisitos aplicables a los Sistemas de Gestión.
OBJETIVOS INTEGRADOS
- Cumplir con las especificaciones técnicas, cantidades y plazos de entrega con nuestros clientes, controlando los riesgos asociados a los procesos.
- Reducir la ocurrencia de incidentes y accidentes, y prevenir enfermedades ocupacionales, relacionados a nuestras actividades y la de terceros.
- Prevenir la generación de impactos ambientales negativos, disminuyendo sus efectos potenciales en el medio ambiente.
- Reducir y Prevenir la materialización de riesgos por actividades ilícitas en la cadena de Suministro y Comercio, estableciendo mecanismos y controles de seguridad en los procesos, incluyendo riesgos informáticos.
- Optimizar en nuestros procesos, el uso eficiente de los recursos, trabajando en forma segura y fortaleciendo la aplicación de buenas prácticas ambientales.
- Fortalecer la competencia, compromiso y bienestar de los colaboradores generando un buen ambiente de trabajo.
Raúl Musso Vento
Gerente General
Gerente General
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